本文目录一览:
- 1、佛山社保个人查询方法有哪些
- 2、佛山社保怎么查询
- 3、佛山社保个人查询明细
- 4、佛山社保个人账户怎样查行
- 5、佛山社保查询电话?
佛山社保个人查询方法有哪些
1、在该地个人查询社保明细的方法:拨打12333查询、在佛山社保局官网查询、去佛山社保局查询。
2、佛山市社保缴费明细查询主要有两种方式:社保卡查询和网上查询。 社保卡查询:持有社保卡的居民可以前往当地社保局的自助服务区,使用社保卡和密码进行查询。
3、如果网上查询不方便,也可以到佛山市社会保险事务管理中心的办公大厅进行查询。
4、社保查询方法:社保中心查询 如果对自己的社保帐号不清楚,可以携带身份证到各区社会保险经办机构业务办理大厅查询。
佛山社保怎么查询
佛山社保局电话查询:通过拨打12333就可以查询到缴费明细,可以通过自助语音系统提交自己的身份证、社保卡或者是密码等信息,然后就可以通过语音系统查询到社保账户的基本信息。
佛山市社保缴费明细查询主要有两种方式:社保卡查询和网上查询。 社保卡查询:持有社保卡的居民可以前往当地社保局的自助服务区,使用社保卡和密码进行查询。
在社保网站上查询 佛山市社会保险事务管理中心建立了官方网站,提供了线上查询社保缴费记录的服务,只需通过浏览器登录网站,输入相关信息即可查询到自己的缴纳记录。
社保查询方法:社保中心查询 如果对自己的社保帐号不清楚,可以携带身份证到各区社会保险经办机构业务办理大厅查询。
法律主观:在官网进行查询; 找到所在城市的 社保 官网,输入自己个人的账号密码进行登陆,然后点击 个人社保 信息查询即可。在官网上不仅能查询自己卡里的余额,还能查询到集体的缴费记录。
手机查询社保卡余额的方法如下:客户服务电话查询: 持卡人可以用手机拨打全国社保热线。拨打电话后,持卡人可以根据语音提示选择区域,然后选择查询余额,再输入身份证号和社保卡号完成认证,之后就可以查看余额等信息了。
佛山社保个人查询明细
1、佛山市社保缴费明细查询主要有两种方式:社保卡查询和网上查询。 社保卡查询:持有社保卡的居民可以前往当地社保局的自助服务区,使用社保卡和密码进行查询。
2、在该地个人查询社保明细的方法:拨打12333查询、在佛山社保局官网查询、去佛山社保局查询。
3、线上查询:通过佛山社保局官方网站、手机APP、微信公众号等渠道,输入个人身份证号和密码进行查询。 线下查询:前往佛山社保局各服务网点,携带个人身份证和相关证明材料进行查询。
4、打开佛山市社会保险事务管理中心网站(http://);进入网站后,在查询栏选择“缴费查询”;输入查询人的姓名和身份证号码,点击提交即可查询缴纳记录。
5、使用微信搜一搜搜索“社保”并点击服务中的“缴费记录查询”,(下图以广州为例,佛山办理界面也一样) 进入查询页面后需要先进行登录认证,点击页面中的“确定”,登录后即可查询到个人每个月的社保缴费情况。
佛山社保个人账户怎样查行
1、电话查询:拨打佛山市社保电话12333,获取个人账户余额信息。机构查询:持本人身份证明、社保卡到佛山市社保经办机构或医保定点单位查询账户明细。
2、佛山社保局电话查询:通过拨打12333就可以查询到缴费明细,可以通过自助语音系统提交自己的身份证、社保卡或者是密码等信息,然后就可以通过语音系统查询到社保账户的基本信息。
3、网上查询:居民可以登录佛山市社保局官网,使用个人账号进行查询。操作流程如下:① 进入佛山市社保局官网;② 点击“个人业务”-“人员账户”;③ 登录个人账号,选择“缴费明细查询”,即可查询缴费明细。
4、在社保网站上查询 佛山市社会保险事务管理中心建立了官方网站,提供了线上查询社保缴费记录的服务,只需通过浏览器登录网站,输入相关信息即可查询到自己的缴纳记录。
5、如果你想查询佛山是社保账户明细可以拨打佛山市社保查询电话12333,然后提供个人信息查询。
佛山社保查询电话?
1、人力资源和社会保障局电话12333,本地直接拨打电话,拨打异地电话先拨区号再拨打电话就行了。
2、禅城区社保局的电话是(0757)83203617。社保局的工作时间是周一至周五的上午9:00-12:00,下午14:00-17:00。如果您需要查询社保信息、咨询社保政策或者办理社保业务,可以在工作时间内拨打这个电话号码进行咨询。
3、社会保障热线12333,可查询以下信息劳动法律、法规和规章;就业、失业登记和招聘程序及管理;劳动合同的签订、履行、变更、解除和终止等。
4、广东省佛山市南海区社保局地址:南海大道北85号;电话:0757-86331349。佛山市社会保险基金管理局电话:0757-82981152。
5、现在全国各地社保局都有一个统一服务热线,电话号码为12333,你可以通过12333查找所需电话号码,或者咨询社保方面的有关问题。
6、57-83323870。主要职责是:(一)研究拟订有关人力资源和社会保障地方性法规、规章草案,拟订本市人力资源和社会保障事业发展规划、计划,并组织实施和监督。