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公司管理法则!为员工购买社保核心问题
1、第三章缴纳比例及缴费基数管理第十四条社会保险各险种缴纳费用的计算方法按照公司所在地标准执行，第十五条社会保险中公司缴费部分由财务部按月核算缴纳，个人缴费部分从员工工资中扣除并由公司缴纳。
2、(1)参保时，应带上当事人的身份证、户口本、个体工商户营业执照等；(2)去当地的社保部门申请参保，根据工作人员的提示，办理相关参保手续，再凭本人的身份证原件，去当地的地点银行的任一营业网点领取社保卡即可。
3、按照劳动合同法，公司要为员工办理缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
企业给员工交社保最低标准
法律分析：企业给员工缴纳社保的最低标准是当地社平工资的60%。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。
企业给员工缴纳社保的最低标准就是当地社平工资的60%。具体数量根据职工的工资水平发生变化。用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。
公司给员工缴纳社保的最低标准就是当地社平工资的60%。
【法律分析】：在司法实践中，缴纳标准一般为：企业为员工缴纳社保标准最低不能低于上年度全市职工月平均工资的60%；最高不能高于上年度全市职工月平均工资300%。
不得低于上一年度城市职工平均月工资的60%。
不低于上季度全市职工月平均工资的60%。根据查询百度律临信息显示，社保缴纳需要符合当地最低标准，私人企业给员工交社保最低应不低于上季度全市职工月平均工资的60%，不高于上年度全市职工月平均工资300%。
单位交的社保怎么查询缴费记录
单位交的社保怎么查询缴费记录 社保中心查询 携带身份证到各区社会保险经办机构业务办理大厅查询，通过柜台咨询或者自助查询的方式了解自己的社保帐号。
电话查询：拨打12333社保查询电话，根据语音提示进行操作即可查询。社保官网查询：在网上搜索当地社保官网，进入后登录个人账户，即可查询到社保缴费明细、缴费年限、个人社保账户余额等信息。电子社保卡查询：通过电子社保卡可以看到自己的过往缴费记录。
查询单位交的社保缴费记录，有以下几种途径：社保中心查询您可以携带身份证到参保所在区市的社保中心查询，工作人员会协助您查询单位的社保缴费记录。电话咨询：拨打劳动保障综合服务电话“12333”进行政策咨询和信息查询。
公司首次给员工交社保如何办理
准备相关资料：需要提供员工的身份证复印件、照片和其他相关证件。同时，还需要填写社保参保人员增加表和社保登记表等表格。办理社保登记证：新成立的公司需要到当地社保部门办理社保登记证。
公司首次给员工交社保的办理流程如下：需要在企业所在辖区的社保局开立单位社保账户。
法律分析：公司第一次办理社保业务操作流程：(一)、网上登记。登陆市、区/县的社会保险官方网站，进行单位初次参保信息登记，输入公司相关信息(信息详细录入方式参考网站提示信息)，打印《社会保险单位信息登记表》。
通过网上申报系统办理登录社保局网站企业网上申报；打印《企业员工参加社会保险个人信息登记/停交/调动/险种变更/恢复参保/工资变动申请》、附上申请资料到征收前台办理。
公司给员工交社保是怎么交的
（一）到其开户银行或者其他金融机构缴纳；（二）与社会保险经办机构约定的其他方式。
养老保险的，员工的月工资乘以8%，即员工个人承担的部分 ，单位则以全体员工工资总额为缴费基数，按照20%的缴费比例进行缴纳。医疗保险的，单位按员工上年度工资总额的7%、员工个人按本人上年度工资收入的2%缴纳。
公司怎么给员工缴纳社保？公积金材料准备 公司需要到单位就近公积金缴存管理部办理公积金登记。
企业交社保是指企业为员工缴纳社会保险费用。企业应该按照国家规定的比例、标准和时间限制缴纳社保，可以通过社保局网站、线下窗口或第三方支付平台等渠道进行缴纳。企业交社保是企业为员工缴纳社会保险费用的过程。
